两个股东各占50%股份的公司，在控制权方面可能面临以下法律风险点：1.公司决策僵局风险：若两位股东在重大事项上意见分歧且无法协商一致，由于双方持股比例相同，可能导致股东会无法作出有效决议，公司运营陷入停滞。例如，在决定公司是否扩大生产规模这一重大事项时，两位股东各持己见，都投反对票，股东会无法通过决议，公司错失发展机遇。2.股东权利行使冲突风险：双方可能在董事任免、财务审批等方面产生冲突，影响公司正常管理。比如，在选举公司董事长时，两位股东分别提名不同人选，且都无法获得对方支持，导致董事长长期无法确定，公司管理层不稳定。
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在两个股东各占50%股份的情况下，处理控制权问题时，以下常见错误操作需避免：1.忽视公司章程的重要性：有些股东认为持股比例相同就平等，忽视了公司章程对控制权的约定，在发生争议时才发现公司章程中并无相关解决机制，导致无法有效决策。2.未经协商擅自作出重大决策：一方股东在未与另一方充分沟通、未按公司章程规定程序的情况下，擅自决定公司重大事项，如对外投资、大额支出等，这极易引发股东间的矛盾和纠纷，甚至可能导致公司运营陷入僵局。3.拒绝签署补充协议或修改章程：当出现控制权不清晰的问题时，一方股东固执己见，拒绝与另一方协商签署补充协议或修改公司章程来明确权利义务，会使问题长期得不到解决，影响公司的稳定发展。如果你已经出现类似错误操作或担心可能发生纠纷，建议及时向律师咨询，以采取补救措施。
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两个股东各占50%股份时，其控制权的确定主要依据《中华人民共和国公司法》的相关规定。《中华人民共和国公司法》第四十二条规定：“股东会会议由股东按照出资比例行使表决权；但是，公司章程另有规定的除外。”第四十三条规定：“股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。”在两个股东各占50%股份的情况下，若公司章程未对表决权作出特别规定，那么双方在股东会上的表决权相同。对于一般事项，需经出席会议的股东所持表决权过半数通过；对于上述第四十三条规定的特别决议事项，则需经代表三分之二以上表决权的股东通过，此时任何一方单独都无法形成有效决议，也就不存在持股比例上的控股股东。但若公司章程对表决权行使方式、决策机制等有特殊约定（如约定某一方对特定事项有一票否决权或更高的表决权权重），则应从其约定来判断控制权归属。因此，在此问题中，若无公司章程特别约定，双方均非控股股东；若有特别约定，则依约定确定。
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两个股东各占50%股份时，以下特殊情况或例外情形会对控制权处理产生影响：1.公司章程或股东协议中有明确的僵局解决机制：如果公司章程或股东协议中约定了在股东僵局时的解决方式，如一方股东有权以合理价格收购另一方股份、指定第三方仲裁等，那么将优先按照该机制处理控制权问题，避免公司陷入长期僵局。这种情形下，控制权可能会通过约定的方式转移给一方或第三方。2.一方股东存在出资不实或抽逃出资等情形：根据《公司法》规定，股东出资不实或抽逃出资可能会影响其股东权利，包括表决权。如果一方股东存在上述情况，另一方可依法主张其表决权受到限制，从而在实际上获得相对优势的控制权。这种情形下，原本各占50%的股权比例在权利行使上会出现不对等。3.存在隐名股东或实际控制人：如果其中一位股东是代他人持股，即存在隐名股东，且隐名股东实际参与公司决策并拥有控制权，那么名义上各占50%的股权比例并不能真实反映公司的控制权结构。此时，控制权实际由隐名股东掌握，这会对公司的治理和决策产生实质性影响。

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